本站讯 为深入贯彻落实党的十九大精神，助推新旧动能转换重大工程，服务2019届毕业生高质量充分就业和用人单位人才需求，我校2018年毕业生校园双选会于12月1日在我校体育馆隆重举行。
2018年，学校对就业工作加强了组织领导，以高质量就业、精准就业为目标，多措并举确保毕业生就业工作落到实处。
一是聚合各方力量，以专场招聘会为主，推动精准就业。积极对接省人社厅毕业生就业处、烟台市人社局毕业生就业促进科和大中专毕业生就业指导中心，获取更多就业资讯。主动为优质企事业单位与毕业生搭建专场交流平台，得到了用人单位的大力支持。
前期的专场招聘会，有214家单位参会，其中，世界500强3家，中国500强23家，占比10.75%；中国民营500强5家，省级百强6家，行业百强46家，占比21.5%；上市公司37家，占比17.29%。参会单位的规模和质量较往年都有大幅度提升。
二是资源共享，实现服务资源、服务功能最大化。在招聘信息发布方面，原来只是在就业办网站发布，渠道单一，受众面窄。今年，在宣传部、公寓中心及各系的支持下，信息发布增加了大屏幕、广告机、公寓电视报、微信公众号、QQ校园号等渠道，有效地扩大了招聘信息覆盖面，使毕业生能提前做好应聘准备。
在招聘场所方面，各系积极协助招生就业处为用人单位提供场所，进行宣讲、考试、面试，保证了每一场招聘会都能如期顺利举行。
学校团结协作、优质高效的就业服务工作，获得了参会单位的一致好评。
三是打造技能人才招聘聚集地，通过多层次、多形式、长年化、常态化招聘形式，为学生提供更精准的就业服务。截止到目前，我们已经为214家优质企事业单位举办了专场招聘会，提供就业岗位5241个，录取毕业生2783人，占到了毕业生总数的57.4%，大大提高了招聘会成功率，也进一步促成了优质企事单位与学校建立长期招聘合作的意向。
据了解，本次双选会共有近400家用人单位报名，受招聘会现场的限制，今年只确定了146家单位参会，提供就业岗位4785个，满足了大部分企业和毕业生的需求。接下来，学校还将举行小型招聘会，继续发力做好2019届毕业生就业服务工作。（穆江波）
高新区公安局