本站讯 为深入实施高技能人才强省战略，加快“双师型”教师队伍建设，7月14日，智能制造学院组织骨干教师赴烟台工程职业技术学院，参加为期7天的“2025年技师金蓝领培训”项目。此次培训聚焦电工、汽车维修工等紧缺技术工种，通过系统化、实战化训练，全面提升教师专业技能水平，为考取二级技师职业资格证书奠定坚实基础。
本次培训立足产业前沿，设置了电气安装与调试、智能故障诊断、汽车智能检测与维护等核心课程模块，创新采用“理论教学+实操训练”培养模式。参训教师通过沉浸式学习和实战演练，不仅夯实了专业理论基础，更显著提升了实践教学能力和企业技术服务能力。
作为山东省高技能人才培养体系的重要品牌项目，“技师金蓝领”培训工程以培养高层次应用型技术人才为目标，突出岗位核心能力和职业发展潜力培养。智能制造学院此次选派教师参训，既是落实“岗课赛证融通、产教协同育人”理念的具体实践，也是推动教师队伍转型升级的重要举措。
参训教师普遍反映收获颇丰。机电一体化专业张老师表示：“培训内容高度对接企业真实项目，为我们将产业案例融入课堂教学、精准对接岗位需求提供了丰富素材。”工业机器人专业何老师则谈道：“通过高强度的实操训练，不仅提升了个人技能水平，更深入掌握了行业前沿技术，对今后的教学改革有很大启发。”
智能制造学院将以此次培训为契机，进一步完善教师职业能力提升机制，构建“能力导向、岗位牵引”教师发展体系，着力打造一支“理论扎实、技能精湛”的高水平“双师型”教师队伍，为服务区域智能制造产业高质量发展提供有力的人才支撑和智力支持。（通讯员：丛湄湄 撰稿：郭勇 审核：刘鹏鹏 梁倩 值班审核：周书囡）
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