本站讯 为促使新入职教师更好融入新环境、适应新角色、胜任新岗位，推动新教师师德师风建设和业务能力培养深度融合提升，9月23日至27日我校组织开展2024年新教师第一阶段的入职培训。
9月23日下午，新教师入职培训开班仪式在办公楼一楼学习中心举行。学校党委书记孙云茂，党委副书记张越，党委委员、纪委书记魏才奎，党委委员、副校长于邢香，党委委员、副校长孙玉林，党委委员、组织人事处处长邵军出席会议。会议由张越主持。
开班仪式上孙云茂作动员讲话。他首先代表学校对新教师表示热烈欢迎，指出人才是学校的第一资源，是学校建设发展的核心动力，学校党委、行政始终为教师的成长发展提供最强有力的支持，对此次岗位培训提前谋划部署，力求使新入职教师学有所得、学有所获、学有所用，并与新教师交流了三点意见：一是铭记奋斗历程，担当强校兴校使命；二是践行教育家精神，躬耕教坛潜心育人；三是秉持教育情怀，助推职业健康长远发展。他希望新教师充分认识岗前培训的意义，严格遵守培训纪律，努力加强学习交流，尽快实现角色转换，做好职业发展规划，把个人的发展自觉融入到学校建设发展中并预祝本期培训圆满成功。
开班仪式后，学校党委副书记、校长王发明为新教师精彩讲授培训第一课。首先，结合现实案例强调青年教师的第一要务是“站稳讲堂”，提醒新教师科研应无禁区，但讲授要有纪律；其次，生动、细致地解读了教师课堂教学行为规范，要求新教师坚决避免“水课”，要做课堂教学的第一责任人；最后，通过解读教学与科研之间的关系向新教师传授自身丰富的教学科研经验，鼓励青年教师不断提升教科研能力。
培训期间，张越、魏才奎、于邢香、孙玉林等校领导分别结合自己分管工作，并根据新教师岗位特点和职业发展需求及学校实际，为新教师授课。
本次培训邀请了宣传统战部、组织人事处、纪检监察处、发展规划处、教务处、教师发展中心、科研处、学生工作处（团委）、财务处、图书馆等部门，分别就师德师风教育、人事劳资政策、廉政教育、职教政策及学校“十四五”发展规划、教学管理规章制度、教师能力提升及培养实施计划、科研政策、学生工作辅导、财务规章制度、图书馆资源与服务等为新教师进行了多方面的培训。
凝“新”聚力，蓄势启航。经过为期五天的培训，新教师们纷纷表示，学校党委及各职能处室对入职培训的高度重视让他们备受激励与鼓舞，增加了他们身份认同和职业自豪感的同时，也加深了其对职业教育、工作岗位和学校建设发展的全面了解，更助力他们提升了自身专业素养与业务能力的意识。新教师们将以崭新的姿态砥砺前行、笃行不怠，在职业教育的广阔天地和学校高质量发展中书写自己的精彩篇章。(通讯员、撰稿：侯伟玲 审核：邵军 梁倩 值班审核：成雪 )
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